Firma Softpedia. Detalii evaluator

Raport evaluare firma Softpedia
Locuri de munca, joburi

Job evaluat pe data: 26-02-2009

Poziţie în firmă: Angajat (normal), Departament: Informatica , Tip Job: Ex-Job

Comentariu

comentariu

Cea mai mare teapa posibila. Atmosfera comunista, in stil de 1984 a lui George Orwell, promisiuni nerespectate la angajare, multa mancatorie si turnatorie, munca multa daca esti "guster" si aproape 0 daca esti baiet de baiet aka "mentor" - adica frecator de menta?!
Program si sambata (pentru ca este mult de lucru), ore suplimentare neplatite (stai peste program pentru ca esti puturos), fara carte de munca, fara catering (pentru ca nu-s firme serioase in Iasi si de ce sa riscam sa ne imbolnavim?!), si, inca o data, turnatori la tot pasul, gata sa dea raportul imediat la sefulet despre inactivitatea ta.
A, si sa nu uit: camere de supravegheat cu microfoane PESTE TOT. Verificate tot timpul.

P.S. - domnilor admini, mi-ati sters acest review, dar nu stiu de ce. Interesati-va pe la alte site-uri similare cu al dvs care e situatia la aceasta firma si eventual ... (sic) reevaluati cealalta evaluare. Daca doriti ca acest site sa fie popular si - mai ales - OBIECTIV, incercati sa va informati....

Beneficii

› Acces la intenet

Chestionar

Personal din conducere |   (1.25)
Vine cu soluţii atunci când se iveşte o problemă sau un conflict (1.00)
Cerinţele şi obiectivele sunt mari dar realistice (2.00)
Deciziile sunt clare şi pe înţelesul tuturor (1.00)
Deciziile legate de personal sunt de nota... (1.00)
Atmosferă de lucru |   (1.00)
Există spirit de echipă între colegi (1.00)
Există un climat de corectitudine şi de încredere (1.00)
Performanţele sunt recunoscute, apreciate şi răsplătite (1.00)
Muncă şi organizare |   (1.33)
Sarcinile sunt distribuite în mod echitabil (1.00)
Există posibilitatea să se lucreze şi independent (2.00)
Există o bună organizare în firmă (1.00)
Comunicare |   (1.00)
Există o bună comunicare în firmă (1.00)
Primeşti regulat un feedback în legatură cu evoluţia ta în firmă (1.00)
Salariu şi beneficii |   (2.00)
Salariul corespunde cu responsabilităţile (1.00)
Firma plăteşte un salariu satisfăcător (2.00)
Sunt oferite şi alte servicii sociale (pensii, asigurări, etc) (1.00)
Plata salariilor se face la timp (4.00)
Condiţii de muncă |   (2.00)
Spaţiile de lucru sunt aranjate şi dotate corespunzător (ventilaţie, iluminat, nivel de zgomot) (2.00)
Există toate dotările de care este nevoie pentru a se asigura un mediu eficient de lucru (2.00)
Materialul deteriorat este reparat/înlocuit cât mai curând posibil (2.00)
Carieră şi formare |   (1.00)
Criteriile de avansare sunt cunoscute (1.00)
Firma oferă bune oportunităţi de dezvoltare personală (1.00)
Există posibilitatea de promovare pe parcursul formării (1.00)
Programul de lucru şi concediu |   (2.00)
Pot să plec în orice moment de la serviciu (cu sau fără a anunţa şefii) (1.00)
Programul de lucru este strict respectat (2.00)
Firma respectă ca atare concediu şi sărbătorile legale (3.00)
Imaginea firmei |   (1.00)
Oamenii vorbesc de bine despre firma lor (1.00)
În societate firma se bucură de o imagine bună (1.00)